2.公示期被人举报，正在调查取证阶段，也会暂缓入职。

如果被恶意举报应该怎么办？

公务员考试是比较公平公正的，一般极难有暗箱操作。但是事业单位的招聘，由于情况千差万别，确实有萝卜坑的情况。有时候被恶意举报，也不通知本人，就直接刷掉了的情况也时有发生。那么在考公考编中遇到这种极端情况应该如何处理呢？

（1）去报考单位实地求证，流程是先找单位人事科负责人，再找分管人事的单位副职领导（别跟普通 办事员墨迹，因为这基本上是无效沟通，只是浪费时间而已）。一定要心平气和的去沟通有关你的录用问题，千万不要带着情绪，不要激动，不要乱讲话，不要闹事。关键是要求单位出具不予录用的书面情况说明，在这个过程中，可以想办法全程录音。

（2）如果去单位沟通后，解决不了问题，就去单位的派驻纪检组办公室找纪检组长，实事求是反应问题，诉求只有一 个，出具不予录用的书面情况说明。

（3）如果上面两步还是不能解决问题，那就是去省纪委举报，之前的录音和不予录用的书面情况说明就是很好的举报材料。

（4）我一直坚定的认为，如果实在不可挽回，不论公正还是不公正，都不要将事情闹大。我亲眼见过对簿公堂的，结果又能如何呢？除了把自己逼上绝路，没有一点好处。这只是一次考试，你的未来无限，不值得在这上面耗费太多精力和时间。此地不留爷，自有留爷处，这个地方马失前蹄，我换个地方再来就行。