第662章 收买人(2 / 2)

林佳瑶以完美日记公司大股东兼董事长的名义,主持这次会议。

“完美日记集团已经上市了,接下来我要对公司进行一次全面整改,完美日记集团拒绝华夏传统化的公司运营模式,以只留生产,采购,市场,售后等核心部门,并且控制所有终端销售网络。”

她此言一出,令会议上,所有人都震惊得无以复加。

只有苏氏的股东代表,微笑的点头,明白了她的意图,并且对此十分赞赏。

林佳瑶并没有理会大家的震惊,继续说道:“产品销售,策划,广告,宣传等,全部成立独立事业部,各个部门,独立核算,自负盈亏,形成国际化的企业集团公司管理团队,让完美日记集团,迅速的站到国际化竞争的舞台,并且拥有竞争的实力。”

完美日记公司想要尽快在世界化的竞争舞台上,站稳脚跟,首先就要拥有强大的竞争实力。

华夏集团公司,传统的管理模式,已经达不到这种要求的。

只有像张氏集团,形成优秀的产品,研发,采购,市场,销售,网络营销团队,才能适应快节奏的国际化竞争。

“我知道大家对此抱有疑虑,但是传统的管理模式,部门问题太多了,员工能力参差不齐,冗员杂多,内部恶性竞争激烈,出了问题互相推诿责任,贪污受贿,欺上瞒下,与市场脱节,完美日记公司历经千辛万苦才走到今天,这一切都不是我希望看到的。”

这样的管理模式,更看中个人参力,和团队合作,能力不行的人,根本干不下去。

但是,林佳瑶并不担心。

完美日记公司的大部分人才,都是留学生管理协会提供的,他们在国外,学习的就是世界经济国际化的管理模式,能力自然不用怀疑。

大家都默然了。

集团整改,是世界化竞争的大趋势,他们必须适应市场的残酷竞争,必须杀出一条血路,让完美日记公司真正站到世界化竞争的舞台上。

温馨雷厉风行:“关于集团内部的调整,我希望在一个星期之内完成,有问题吗?”

她问的是楚星和许镇萧南。

完美日记公司上市之后,楚星顺理成章,成为总领完美日记公司的最高首席执行官,许镇萧南负责公司运营管理,担任总裁一职。

楚星道:“董事局的相关调整,三天之内到位。”

许镇萧南回答道:“关于集团内部整改,五天之内完成。”

国际化的管理模式,是林佳瑶提出来的,他和楚星大力支持,并且商讨了调整方案,所以关于这一切,他们早就做好了准备。

林佳瑶很满意:“我静候佳音。”

接下来一周,完美日记集团将会进入,对集团资产,部门,人员的拆分重组,这样做的目的,也是为了避免股东会和董事会形成巨大的利益化,损害公司利益。

如此一来,她就能牢牢把控整个集团公司,同时也能保证股东们的利益,这是双赢的局面。

“另外,我打算向媒体公开集团旗下化妆品,护肤品的产品质量相关数据,大家意下如何?”

林佳瑶的目光,扫过会议室里的每一个人,因她在完美日记公司积威日久,大家虽然心中疑虑重重,但是都选择了相信她。

楚星道:“我同意,完美日记集团刚刚上市,公开产品质量相关数据,不仅能在媒体方面制造喙头,也能进一步收买人心,另一方面也是为集团旗下的产品,进入国际化竞争舞台,增加砝码。”

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